金秋助學 促夢未來——宏河集團開展金秋助學活動

秋日濃情，宏河有愛。8月21日早晨，天空灑落著細細的小雨，清爽怡人。宏河集團2019年“金秋助學”助學金發放儀式在宏河大廈舉行。集團黨委書記、董事長張文，工會主席郭旭東，黨委委員、工會副主席劉計芹參加儀式，為今年考入大學本科的四十八名職工子女送去承載著激勵的厚望和助學金。

“父母永遠是你的堅強后盾！”集團黨委書記、董事長張文在助學儀式上，叮囑即將踏上征程的大學生，“每個孩子，首先要感恩的是你們的父母，是他們十幾年含辛茹苦的養育和培養才有了你們的今天，不管何時都要感恩、理解、體諒父母，在踏入大學校門之際，向父母說聲謝謝。”。

 “即將開啟的大學生活，承載著你們的未來。要珍惜時光，繼續努力，充實自己豐富自己，規劃好自己的人生和大學生活，為邁向更高學府、更好的工作崗位、成就更好的自己，持續付出不斷努力”

    “最后，希望各位家長作為集團員工，做好本職工作，多為集團發展建言獻策；希望每名學子志存高遠并腳踏實地！我本人作為一名宏二代，我衷心祝愿大家有更好的發展和前途；將來如果回鄒城發展，宏河也歡迎各位宏二代來集團工作，一起建設美麗新鄒城、建設美好新宏河！”

“金秋助學”活動是集團公司是堅持“以員工為根本、以發展為中心”的企業發展理念，為職工辦實事、做好事、解難事、送溫暖的重要載體，也是提升公司凝聚力和員工歸屬感的具體表現。今年，集團工會按照《金秋助學實施細則》，從7月底提前著手，對職工子女考取大學情況進行調查摸底，通過個人申請，各公司工會審查，集團工會審核并公示，最終確定助學對象。

多年來，集團黨委高度重視職工生活，關愛職工家庭教育，通過開展“金秋助學”活動，傳遞了集團對職工的關懷之情，讓職工感受到宏河大家庭的溫暖與關愛，激發了職工愛崗敬業、奮發有為的工作熱情，得到了廣大職工的一致好評，為促進宏河集團和諧發展發揮了重要作用。